Stelleninserat
Full-Stack Software Engineer (m/w)
C# / ASP.NET Core

Wir entwickeln Healthcare-Software, beispielsweise für Medizinprodukte oder Arzneimittelsicherheit. Nicht erst seit Corona ist dies ein spannendes Umfeld mit abwechslungsreichen Projekten und viel Potential, um relevante Produkte aktiv mitzugestalten. Zur Erweiterung des Entwickler-Teams suchen wir für Linz eine/n

Full-Stack Software Engineer

.NET Core & C# | Teil-Remote

Was solltest du mitbringen?

  • Praxiserfahrung mit C# und .NET, idealerweise ASP.NET Core (MVZ, API, Blazor)
  • Sattelfestigkeit mit HTML / CSS / JavaScript und allem, was sonst noch zu einem modernen Web-Stack gehört
  • Toll wäre Er­fahrung mit unserem restlichen, bunt gemischten Technologie-Potpourri: Git, Node, Vue, Azure, JetBrains Rider, Visual Studio, Resharper, SCSS, TypeScript, SQL Server, Docker, Azure DevOps, MVVM, Angular, Cordova etc. etc. etc.
  • Relevante Hochschul­ausbildung (Uni, FH) oder entsprechende Berufs­erfahrung
  • Die Bereitschaft, Aufgaben pragmatisch und flexibel anzugehen, um die best­mögliche Lösung für unsere Kunden zu finden

Woran und wie wirst du arbeiten?

Als Teil unseres Teams aus Entwickler*innen und Regulatory-Expert*innen wirst du an einerseits unserem SaaS-Produkt zur Arzneimittelsicherheit (www.akriva.com) arbeiten und programmieren. Andererseits wirst du auch an Projekten unserer Kunden - etwa der MedUni Wien, der Charité Berlin und Medizintechnik-, Labor- und Pharmaunternehmen - beteiligt sein und, wenn du das möchtest, auch leitende Aufgaben übernehmen.

Nicht erst seit Corona hast du bei uns viel Freiheit in der Einteilung deiner Aufgaben inklusive Arbeitszeit und -ort. Teil-Remote ist daher kein Problem und wird auch aktiv von allen Kollegen gelebt, aber zumindest manchmal sollten wir uns in unserem Büro in Linz auch persönlich sehen können.

Klingt gut?

Für diese Position beträgt das kollektiv­vertragliche Mindest­gehalt 42.000 € brutto pro Jahr (für Vollzeit, also 38,5 Stunden pro Woche). Selbst­ver­ständlich soll dein Gehalt aber vor allem deine Erfahrung und Fähig­keiten wiederspiegeln, eine entsprechende Über­zahlung ist Teil des Gesamt­pakets, das erheblich über dem Kollektivvertrag liegen kann.

Mehr zu uns, unserer Arbeit und den vielen Benefits für unsere Mitarbeiter findest du unter www.adliance.net/jobs.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte schick sie gemeinsam mit deinem Lebens­lauf und Bei­spiele deiner bis­herigen Pro­jekte (wenn öffentlich) an: Hannes Sachsenhofer (hannes.sachsenhofer@adliance.net).